Ideias para celebrar o Natal na empresa


Ideias para celebrar o Natal na empresa

O espírito natalício contagia toda a gente e é claro o ambiente empresarial não é diferente. Durante o mês de dezembro, toda a gente se comporta de forma mais amigável com os seus colegas e esta é uma época apropriada para o estreitamento de laços. Deste modo, as atividades natalícias no escritório ajudam a fomentar a cordialidade e o companheirismo. Se a proposta lhe agrada, mas não sabe por onde começar, eis algumas ideias para celebrar o Natal na empresa

Instruções
  1. Primeiro, deve criar um ambiente em que todos sintam o Natal. Assim, é importante decorar a empresa com elementos natalícios. Deste modo, pode observar aqui algumas ideias passo-a-passo.

  2. Por mais pequena que seja a empresa, é sempre bom comemorar com um almoço ou jantar de Natal. Este evento será uma boa oportunidade para passar algum tempo com os colaboradores fora do ambiente de trabalho e para celebrar os objetivos atingidos durante o ano.

  3. Incentive um jogo do amigo invisível em que todos participem. Isto servirá para que os colaboradores se conheçam melhor e é uma grande ideia para um dia de trabalho diferente

  4. Uma ideia divertida para que todos participem e compitam de modo saudável é um concurso de decoração. Cada departamento poderá decorar uma porta do escritório com motivos natalícios, acrescentando ainda elementos da empresa. O departamento vencedor poderá receber um prémio interessante, com o objetivo de motivar os colaboradores para o trabalho em equipa

  5. Se a dimensão for maior, pode organizar uma atividade especial de Natal em conjunto com uma empresa de eventos, como por exemplo uma viagem para fora da cidade, uma excursão de fim de semana ou uma tarde no spa. Alguma empresas recorrem a estas ideias com o objetivo de premiarem os seus colaboradores pelo trabalho realizado durante o ano

  6. Durante esta época, o mais importante, além de promover o companheirismo e o trabalho em equipa, é destacar as conquistas da empresa durante o ano que está a terminar e o modo como tudo foi possível graças ao trabalho de cada colaborador, mantendo esse espírito de agradecimento em cada atividade. Assim, verá como os colaboradores se sentem mais dispostos a participar

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Conselhos
  • Planeie com tempo as atividades que deseja realizar. Lembre-se que são datas complicadas, pois todos têm planos pessoais.
  • Se for realizar alguma atividade ao ar livre, contacte a empresa responsável o mais rapidamente possível, pois estas datas são muito concorridas e as empresas preenchem rapidamente todas as vagas.
  • O mesmo se passa se pretender reservar um restaurante. Planeie atempadamente.

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